Znajomość wielu przepisów jest podstawą działalności każdej firmy. Im większe przedsiębiorstwo, tym więcej przepisów należy znać i odpowiednio je stosować. Jedną z kwestii są związki zawodowe w firmie, ich funkcjonowanie jak również odpowiednie kontakty z osobami zarządzającymi firmą.

Tworzenie związków zawodowych jest przywilejem pracowników, a ci niezwykle często korzystają z niego aby chronić swoje interesy. Jeżeli w zakładzie pracy powstanie związek zawodowy, bardzo ważna jest odpowiednia z nim współpraca ze strony właścicieli i kadry zarządzającej.

Związki zawodowe tworzone są przez samych pracowników, zajmują się obroną praw pracowniczych jak również często także mają istotny wpływ na politykę firmy czy sposób produkcji lub świadczenia usług. Dlatego też prawo bardzo dokładnie reguluje nie tylko sposób zawiązywania związków, ale także ich funkcjonowania jak również tego, w jaki sposób powinny przebiegać kontakty przedstawicieli związków z pracodawcami.

Odpowiednie szkolenie to w wielu firmach niezwykle istotny element. Jednymi z tych, które często są w nich przeprowadzane są te, w których porusza się kwestie związane z prawem pracy. Jeżeli firma zatrudnia pracowników, dobra znajomość tego zagadnienia jest jednym z filarów jej właściwego działania.

Umiejętne zarządzanie czasem jest niezmiernie przydatne – sprawdzi się zarówno w życiu osobistym jak i zawodowym. O ile jeszcze w sytuacjach prywatnych można pozwolić sobie na nieco luzu i chaosu podczas wykonywania obowiązków, o tym sfera zawodowa powinna być jak najbardziej zorganizowana, bo tylko takie podejście umożliwi zdobywanie kolejnych sukcesów w pracy, które przełożą się na awans i wyższe zarobki. 

Chyba każdy chciałby mieć możliwość rozciągania czasu w nieskończoność, tak aby na wyznaczone terminy zdążyć ze wszystkimi projektami. Niestety, rzeczywistość jest brutalna – czas nie jest z gumy – jeżeli niewłaściwie rozplanuje się obowiązki, to wówczas istnieje bardzo duże prawdopodobieństwo tego, że nie zdąży się z nimi na czas. 

Właściwa organizacja czasu pracy jest jednym z najważniejszych elementów składających się na efektywność wykonywanych obowiązków. Dużą rolę podczas organizacji czasu na obowiązki zawodowe mają takie czynniki jak na przykład – priorytetyzacja zadań, unikanie rozpraszaczy oraz nieprzekraczalność terminów projektów. 

Znane i cenione polskie przysłowie jasno mówi o tym, że czas to pieniądz. Doskonale z tego stanu rzeczy zdają sobie wszystkie osoby, które prowadzą działalność gospodarczą i same muszą decydować o tym, ile czasu poświęcić na pracę, a ile na życie prywatne. Prawda jest też taka, iż zdarzają się takie sytuacje, w których wydawać by się mogło, że czasu jest...

Od kiedy Polska dołączyła do Unii Europejskiej, z każdej strony płyną coraz to nowsze i kolejne zobowiązania, pakty, warunki i zasady. Wśród nich jednym z godnych uwagi systemów, które obowiązują państwa członkowskie jest system intrastat, czyli system statystyki handlu towarami pomiędzy państwami członkowskimi Uni Europejskiej. 

Od 2004 roku, gdy tylko Polska przyłączyła się do Unii Europejskiej zlikwidowano obszar celny. Działanie takie zostało podjęte w ramach rozwoju wszystkich krajów członkowskich i uzyskania, jak najlepszego stopnia wymiany handlowej. W efekcie doszło do braku analizy transportu towarów poza granice poszczególne kraje. Dlatego też został wprowadzony tzw. obowiązek przekazywania informacji, który ma na celu wyrównanie potrzebnych braków na informację...

Bieg czasu zmienia wszystko, zarówno nas samych jak i nasze otoczenie. Nie trudno więc zauważyć, że pojawiają się nowelizacje nowych ustaw i przepisów, tak by dostosować się do zmieniającego się świata. Nie inaczej jest w przypadku deklaracji intrastat, która regularnie się zmienia. Obowiązuje ona na zasadzie informacji statystycznej, obowiązkowo narzuconej na przedsiębiorców, w celu analizy handlu pomiędzy krajami Unii Europejskiej. 

Pakiet szkoleń, z zakresu deklaracji Intrastat zawiera szeroki zakres informacji wzbogacających nasza wiedzę na temat wymiany danych statystycznych związanych z obrotem towarów pomiędzy członkami Unii Europejskiej. W efekcie tego dostępność tych kursów jest ogromna, przez co wiele firm powinno zastanowić się nad możliwością korzystania z nich ( a w szczególności dotyczy to firm zajmujących się eksportem i importem). Czego więc...

Intrastat to deklaracja handlowa podsumowująca ilość wykonanych działań handlowych pomiędzy krajami członkowskimi Unii Europejskiej. Jako, że należy ona do obowiązkowych sprawozdań, każdy przedsiębiorca musi regularnie co miesiąc wypełniać ją (w postaci elektronicznej lub papierowej). 

Incoterms 2010 to aktualnie najnowsza i obowiązująca wersja zasad incoterms, dostosowana do aktualnych potrzeb rynku transportowego, jak i możliwości technologicznych. Aktualizacja ta w przypadku Polski, zaczęła obowiązywać od 1 stycznia 2011, zmieniając aktualne warunki Incoterms 2000. 

Formuły incoterms to formuły wyznaczające zasady transportu produktu. Oceniają one w jakim stopniu i do jakiego momentu odpowiada sprzedający, a do jakiego momentu odpowiada klient. Można je podzielić na dwie główne grupy tj. formuły odnoszące się do wszystkich rodzajów transportu, a także odnoszące się do transportu wodnego. 

Incoterms 2010 to najnowsza wersja zasad incoterms określających jak powinny wyglądać warunki transportu. Podobnie jak w przypadku każdych innych zasad incoterms 2010 posiada szereg reguł, zgodnie z którymi musi być przestrzegany, jak i wprowadzany w firmie. Do najważniejszych z nich należy to, że obowiązują one tylko i wyłącznie kiedy dochodzi do obrotu dobrami materialnymi. Co ciekawe nie są to zasady...

Prawo handlowe incoterms, którego obowiązująca aktualnie nowelizacja z 2010 roku, narzuca nam zasady handlu międzynarodowego. Jego celem jest takie zarządzanie transportem, by był zachowany porządek i jasne zasady pomiędzy kupującymi, a sprzedającymi. Ważne jest także by każdy spedytor, czy też firma w jakikolwiek związana z transportem znała podstawowe zasady incoterms. By to osiągnąć znakomitym rozwiązaniem jest skorzystanie ze szkoleń incoterms,...

Magazyn to serce każdej firmy, które w większym lub mniejszym stopniu (zależy wszystko od profilu prowadzonej działalności) ma wpływ na jego funkcjonowanie. Patrząc w ten sposób łatwo dostrzec, że firmy posiadające ogromne magazyny muszą mieć także bardzo dobre podejście do zarządzania nimi. Podstawą tego jest potrzeba uzmysłowienia sobie jak ważne jest odpowiednie zarządzanie. 

Zarządzanie uznaje się za ogół działań dążących do sprawnego i skutecznego regulowania działań przedsiębiorstwa, w sposób zorganizowany i dający widoczne efekty. Zarządzanie można odczytywać na wielu różnych poziomach, gdyż wykorzystywane jest na każdym możliwym szczeblu pracy przedsiębiorstwa. Nie trudno więc wydzielić zarządzanie logistyczne, skupiające się na wykorzystaniu elementów logistyki w pracy przedsiębiorstwa, czy też zarządzanie zasobami ludzkimi związane z kadrami,...

Magazynowanie, czyli ogólnie pojęte przechowywanie towarów i materiałów, jest istotnym elementem zarówno w procesie produkcyjnym, zapewniając regularną dostawę półproduktów (w szczególności, gdy mówimy o technice just in time), czy też tworzenie zapasów pod późniejszą sprzedaż. Dlatego tak ważne jest zagłębienie się w znaczenie i odpowiednie wykorzystanie gospodarki magazynowej, czyli całości procesów związanych z zarządzaniem magazynów. 

Logistyka to termin, którego główny sens ma wiele znaczeń różnie stosowanych w zależności od panującej sytuacji. Przyglądając się etymologii słowa logistyka, można dostrzec pochodzenie greckie od słowa logos lub logicos o znaczeniu związanym odpowiednio z sztuką liczenia i rozsądnym rozumowaniu, lub też pochodzenie francuskie logis czyli kwatera. 

Chcąc w jakikolwiek sposób mówić o gospodarce magazynowej, należy zacząć od samego początku, czyli jej podstawy jaką jest zarządzanie logistyczne. Logistyka dla wielu osób kojarzy się z transportem, co jest błędnym myśleniem, gdyż obejmuje ona szereg czynności związanych z przemieszczeniem produktów, w tym ich przechowywanie, czyli magazynowanie. Logistykę możemy jednak uznać, za swego rodzaju filozofię, która wytycza podstawowe nurty jakimi...

Szkolenia mają obecnie różne oblicza. Przede wszystkim należy o nich powiedzieć to, że powoli ich rola coraz bardziej wzrasta. Do tego stopnia nawet, że nieraz takim szkoleniem da się zastąpić brak odpowiednich kwalifikacji ze szkoły czy też ze studiów. Ponadto w zasadzie obecnie szkolenia to obowiązek każdego z nas – co rok zmieniają się przepisy, pojawiają się nowe techniki mające...

Dobre szkolenie z zarządzania magazynem – cechyCzym zatem charakteryzuje się takie naprawdę sensowne szkolenie z zakresu zarządzania magazynem? Wiadomo – niestety dzisiaj nie każde szkolenie dla jest naprawdę dobre. Istnieje jedna kilka dość ogólnych co prawda wskazówek, które pokazują nam dobre szkolenie. Na co musimy zwrócić uwagę?