Pełna integracja firmowa na torze kartingowym

Współczesny teambuilding nie jest domeną jedynie branży marketingowej czy wielkich korporacji z ogromnymi zasobami ludzkimi. Niemal w każdej firmie zatrudniającej szeregowych pracowników wzajemna współpraca to jeden z głównych kluczy do osiągnięcia sukcesu w biznesie.

Gamma - Pełna integracja firmowa na torze kartingowym

    Jednym ze sposobów na budowanie udanej kooperacji w zespole może być jazda gokartami z podziałem na drużyny. Na odpowiednio przygotowanym torze (szerszym niż zwykły, by umożliwić bezproblemowe wyprzedzanie) do zawodów przystępują pracownicy za kierownicami swoich bolidów.

    ZOBACZ NASZE SZKOLENIA:

    Gry szkoleniowe i wyjazdy integracyjne dla firm pozwalają na nawiązywanie i zacieśnianie relacji między pracownikami oraz budowanie marki pracodawcy. Pomagamy nadać takim spotkaniom odpowiednio atrakcyjną formę oraz dobrać aktywności wyzwalające energię i emocje.

    Poznaj nasze rozwiązania:

    Zważywszy na fakt, że udział w zabawie nie wymaga prawa jazdy (operuje się jedynie pedałem gazu i hamulca oraz kręci kierownicą) każdy może spróbować swoich sił w rywalizacji. Ta z kolei może przebiegać dwutorowo. Najlepszy czas okrążenia, najlepszy łączny czas przejazdu całej drużyny czy najzwyklejszy wyścig, gdzie współpraca na torze jest niezbędna, by odnieść sukces.

    Blokowanie kierowcy przeciwnej drużyny, jazda jeden za drugim, unikanie przeszkód i pozostałe zachowania na trasie mogą zdradzać poszczególne cechy charakteru zawodników i ich predyspozycje do zajmowanych stanowisk w firmie.

    Przeniesienie pracowników na zupełnie inny grunt i środowisko to świetna okazja, by obserwować reakcje podopiecznych. Kierowcy rozpychający się na torze i niezwracający uwagi na innych na pewno dadzą szefostwu do myślenia, z kolei zostający z tyłu i nieradzący sobie w sytuacjach stresowych zostaną od razu dostrzeżeni przez kierownictwo.

    Impreza firmowa na torze kartingowym może więc wywołać pierwotne instynkty dzięki rywalizacji. Nie powinno również nikogo dziwić, jeśli zawiążą się bliższe relacje, swego rodzaju sojusze na trasie czy wręcz animozje spowodowane kolizjami czy zepchnięciem oponenta na bandę.

    ZOBACZ NASZE SZKOLENIA:

    Wyjazdy integracyjne to świetna metoda zacieśnienia więzi w zespole (szkolenia team building). Często pozwalają na przyjemne spędzenie czasu i jednoczesne rozwiązanie konfliktów lub problemów, które dręczą zespół.  Na wyjazd integracyjny warto spojrzeć jak na proces, który ukierunkowuje pracowników na wspólny cel, poprawia komunikację, przekształca przywództwo z nadzoru w przewodnictwo.

    Poznaj nasze przykładowe zabawy integracyjne:

    Firmowe imprezy integrujące zespół (teambuilding) mają na celu nie tylko zapoznanie się kadry ze sobą nawzajem, ale przede wszystkim uświadomienie kierownikom z kim mają do czynienia w swoich przedsiębiorstwach. Całkowicie odmienne doświadczenie jakim jest jazda gokartami pozwala na obserwację kadry w nowych warunkach i uniknięcie późniejszych rozczarowań.

    Dodatkowo sukcesy na torze nie pozostaną obojętne na tworzenie ducha zespołu i dalszą współpracę jego członków. Relatywnie wysokie koszty takiej imprezy (około 60 zł za 10-15 minut jazdy) z pewnością zaprocentują w przyszłości i będą miło wspominane.

    ZOBACZ OSTATNIE ARTYKUŁY

    z tej strefy wiedzy

    Project management (czyli zarządzanie projektami) to szereg czynności mających na celu zrealizowanie wszystkich związanych z danym projektem założeń. Zajmują się nim osoby wchodzące w skład specjalnych zespołów projektowych, a ich praca stanowi podstawę działalności wielu przedsiębiorstw.
    AGILE to coraz popularniejsze w każdej większej (i mniejszej) firmie pojęcie związane z realizacją projektów biznesowych. Z pewnością każda osoba zatrudniona w takim miejscu choć raz się z nim spotkała.
    Nawet zespół złożony z doskonale wykształconych i kompetentnych pracowników nie będzie w stanie sprawnie realizować swoich zadań, jeśli zabraknie w nim odpowiedniego kierownictwa. Zawsze niezbędna jest osoba nadzorująca wszystkie czynności wykonywane przez pracowników.
    Aby proces produkcyjny w zakładzie przemysłowym mógł przebiegać sprawnie, potrzebna jest przynajmniej jedna kompetentna osoba kontrolująca prawidłowe wykonywanie wszystkich prac. Zadanie to spoczywa na barkach mistrza zakładu produkcyjnego.
    Profesjonalny zakład przemysłowy przypomina żywy organizm. Cały proces produkcji składa się z wielu etapów, które z kolei powiązane są z konkretnymi częściami zakładu oraz maszynami. Jeśli na którymkolwiek z tym etapów pojawią się opóźnienia lub błędy, zawsze ucierpi na tym cały proces.

    strefy wiedzy

    WikiGamma
    WikiGamma

    Autorskie raporty, wartościowy know-how, pigułki wiedzy.

    Gamma Q&A
    Gamma Q&A

    Odpowiedzi na często pojawiające się pytania z obszaru HR.

    Artykuły eksperckie
    Artykuły eksperckie

    Artykuły związane ze szkoleniami eksperckimi.

    Video
    Video

    WikiGamma w formacie video.

    Recenzje książek
    Recenzje, Stanowiska pracy

    Recenzje książek, lista najpopularniejszych zawodów.

    Artykuły
    Artykuły, Artykuły cd., Prawo

    Standardowe informacje z obszaru szkoleń.

    Daj nam poznać TWOJE POTRZEBY

    Telefon
    Zadzwoń do nas:

    tel.:505 273 550,

    Miejsce

    ul. Farysa 64
    01-971 Warszawa

    Mapa
    Znajdź nas na mapie

    Zobacz mapę

    lub użyj formularza