Gamma | Jak wspomóc pracowników w poszerzaniu wiedzy?

Jak wspomóc pracowników w poszerzaniu wiedzy?

Jak wspomóc pracowników w poszerzaniu wiedzy?

Jaki jest idealny pracownik? Jeżeli by przeprowadzić ankietę wśród właścicieli firm, to zapewne najczęściej pojawiałyby się odpowiedzi takie jak lojalny, zaangażowany czy głodny wiedzy. Dlaczego chęć rozwoju jest tak ważna u pracowników?

Ponieważ, każdy kto wykonuje pracę z pasji jest o wiele bardziej efektywny, a to z kolei przynosi korzyści całej firmie. Młode pokolenie, które dopiero wchodzi na rynek pracy jest o wiele bardziej świadome niż ich starsi koledzy.

Już jakiś czas temu skończyły się czasy, w których większość ludzi wykonywała zawód tylko po to, by zarobić na chleb. Obecnie górę biorą ambicje i chęć nieustannego rozwoju. A taki rozwój wewnątrz firmy powinien być zapewniony.

Jak można pomóc pracownikowi w zdobywaniu nowej wiedzy?

Jeżeli kierownik zespołu zauważy, że ma u siebie pracownika z ogromnym potencjałem, to czym prędzej powinien dołożyć wszelkich starań aby umożliwić takiej osobie rozwój zawodowy. Możliwości w tym kierunku jest kilka.

Jedną z nich jest stworzenie firmowej biblioteczki, która będzie zawierała najważniejsze pozycje książkowe z danej dziedziny. Nie każdy jednak ma czas na to by studiować fachową literaturę. Dla osób, które cenią efektywność zdecydowanie lepszym rozwiązaniem będą szkolenia branżowe organizowane przez profesjonalne firmy.

Jakie możliwości szkoleniowe daje Wrocław?

Jeżeli chodzi o profesjonalne szkolenia, to we Wrocławiu nie ma problemu z ich znalezieniem. Każdy zakład pracy może podpisać umowę z wybraną firmą szkoleniową na organizację szkoleń zamkniętych, które będą dostosowane w pełni do potrzeb pracowników. Można także zespół wysłać na szkolenie otwarte. Szkolenia Wrocław to ogromna dawka wiedzy wyłożona w niezwykle przystępnej formie.

Szkolenia managerskie Wrocław przewidziane są dla osób, które swoją przyszłość wiążą z kierowaniem zespołami pracowników. Z kolei szkolenia sprzedażowe Wrocław to szereg propozycji dla pasjonatów handlu, którzy dogłębnie chcą poznać wszelkie prawa i reguły rządzące relacjami z klientami.

Zobacz szkolenia powiązane z tematem:

Windykacja należności

Klient, który nie płaci zwykle ma wiele długów. Od doboru właściwych technik zależy komu zapłaci najpierw. Nauczymy Cię technik z najwyższej półki perswazyjnej – od relacyjnych po mocno egzekwujące. Skuteczność technik zwielokrotnimy poprzez dopasowanie strategii działania do typologii dłużników. Szkolenie windykacja należności zorientowane na wyniki!

Sprzedaż narracyjna

Zdalnie – poprzez telefon, videospotkanie sprzedaje się opowieściami. Brak bezpośredniej bliskości można zniwelować „zabierając” klienta poprzez opowiedzianą historię w taki scenariusz, który jest nam potrzebny sprzedażowo. Uruchamiamy wyobraźnię rozmówcy i tworzymy więź, która w kontakcie zdalnym początkowo, z natury rzeczy, nie istnieje ponieważ technologia tworzy dystans psychologiczny.

ZOBACZ OSTATNIE ARTYKUŁY

z tej strefy wiedzy

Jak wygląda praca zespołów projektowych w zwinnej metodyce?

Project management (czyli zarządzanie projektami) to szereg czynności mających na celu zrealizowanie wszystkich związanych z danym projektem założeń. Zajmują się nim osoby wchodzące w skład specjalnych zespołów projektowych, a ich praca stanowi podstawę działalności wielu przedsiębiorstw.

Jakie zadania muszą zrealizować pracownicy zespołu projektowego?

AGILE to coraz popularniejsze w każdej większej (i mniejszej) firmie pojęcie związane z realizacją projektów biznesowych. Z pewnością każda osoba zatrudniona w takim miejscu choć raz się z nim spotkała.

Jakie umiejętności menedżerskie powinien mieć brygadzista?

Nawet zespół złożony z doskonale wykształconych i kompetentnych pracowników nie będzie w stanie sprawnie realizować swoich zadań, jeśli zabraknie w nim odpowiedniego kierownictwa. Zawsze niezbędna jest osoba nadzorująca wszystkie czynności wykonywane przez pracowników.

Jakie cechy powinien posiadać mistrz zakładu produkcyjnego?

Aby proces produkcyjny w zakładzie przemysłowym mógł przebiegać sprawnie, potrzebna jest przynajmniej jedna kompetentna osoba kontrolująca prawidłowe wykonywanie wszystkich prac. Zadanie to spoczywa na barkach mistrza zakładu produkcyjnego.

Czym zajmuje się w swojej pracy mistrz utrzymania ruchu?

Profesjonalny zakład przemysłowy przypomina żywy organizm. Cały proces produkcji składa się z wielu etapów, które z kolei powiązane są z konkretnymi częściami zakładu oraz maszynami. Jeśli na którymkolwiek z tym etapów pojawią się opóźnienia lub błędy, zawsze ucierpi na tym cały proces.