Jakie metody zarządzania projektami są wykorzystywane w it?

Jakie metody zarządzania projektami są wykorzystywane w it?

Świat, który nas otacza, jest niezwykle dynamiczny i generuje coraz to nową rzeczywistość, do której zarówno jednostka, jak i cala firma musi się dostosować, w przeciwnym razie polegnie pod pręgierzem konkurencji.

Chcąc być na bieżąco, trzeba nieustannie podnosić swoje kompetencje zawodowe, a najlepszym sposobem na to są project management szkolenia inaczej znane jako po prostu szkolenia dla kierowników.

Niezależnie bowiem od tego, czy firma jest duża czy mała, to jeżeli działa w branży IT, to pracuje na projektach. Projekty mają to do siebie, że trzeba umieć nimi zarządzać. W pzeciwnym razie wkradnie się chaos i firma, zamiast odnotowywać kolejne sukcesy i cieszyć się zyskami będzie walczyć o przetrwanie.

Metody zarządzania projektami

Zwinne zarządzanie projektami cieszy się wielkim uznaniem wśród przedstawicieli branży IT. W tym przypadku ciekawe propozycje ma wiele metodyk Agile. Przykładem może być, chociażby SCRUM, którego działanie opiera się na wyznaczonych uprzednio ramach chronologicznych. Warto wybrać się więc zarówno na szkolenie agile jak i scrum szkolenia.

Istotną kwestią jest odpowiedni rytm pracy. W tym przypadku kluczem do sukcesu są spritny oraz cykliczna komunikacja z osobą, która jest docelowym odbiorcą końcowego efektu zadania projektowego. Agile nie jest jednak jedyną metodyką zarządzania. Można wskazać także zarządzania projakościowe, modele kaskadowe czy zarządzanie produktowe. Każde z tych rozwiązań ma swoje jasne i ciemne strony.

Jaki model zarządzania wybrać?

Jest to kwestia indywidualna - zależy od preferencji samego project managera, jak i od założeń przyjętych przez konkretną organizację biznesową. W różnych przypadkach mogą sprawdzić się różne rozwiązania.

Elementem wspólnym jest jednak to, że niezależnie od przyjętej metodyki pracy, trzeba efektywnie zarządzać projektami, a do tego niezbędna będzie fachowa wiedza, którą można zdobyć na szkoleniach. Każdy, komu zależy na dynamicznym rozwoju kariery zawodowej, powinien cyklicznie się szkolić, gdyż tylko to pozwoli mu w pełni wykorzystać swój potencjał zawodowy.