Jak przeciwdziałać mobbingowi

Mobbing czyli zjawisko męczenia psychicznego pracownika od strony np. pracodawcy lub innych pracowników dotyka ogromną liczbę ludzi. Z reguły mowa to o osobach ambitnych, które są bardzo związane ze swoją praca, a przez to przychodzi im równie bardzo cierpieć. Ma on swoja definicję zawartą w kodeksie pracy i jest bardzo dokładnie określone kiedy możemy o nim mówić. W teorii zaradzenie takim sytuacja powinno być proste, gdyż wystarczyło by odsunięcie czynnika znęcającego się od danego pracownika. 

12 czerwca 2018
zdjęcie - Jak przeciwdziałać mobbingowi
 
Mobbing czyli zjawisko męczenia psychicznego pracownika od strony np. pracodawcy lub innych pracowników dotyka ogromną liczbę ludzi. Z reguły mowa to o osobach ambitnych, które są bardzo związane ze swoją praca, a przez to przychodzi im równie bardzo cierpieć. Ma on swoja definicję zawartą w kodeksie pracy i jest bardzo dokładnie określone kiedy możemy o nim mówić. W teorii zaradzenie takim sytuacja powinno być proste, gdyż wystarczyło by odsunięcie czynnika znęcającego się od danego pracownika.

W praktycy jest to znacznie cięższe do uzyskania, przez co sprawia to tak wiele problemów. Aktualnie można natrafić na wiele porad jak sobie radzić z mobbingiem. Niektóre odnoszą się do specjalnych ugrupowań, które oferują pomoc w tej tematyce, inne zaś doradzają znacznie odmienne sposoby. Należy pamiętać, że zawsze należy korzystać z każdej możliwej pomocy jaka nam się tylko natrafi.

ZOBACZ NASZE SZKOLENIA:

Jeden z najbardziej uznanych ekspertów prawnych, Łukasz Prasołek,  prowadzi szkolenie dotyczące przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi – w oparciu o orzecznictwo sądowe. Zapraszamy PRZECIWDZIAŁANIE MOBBINGOWI I DYSKRYMINACJI W MIEJSCU PRACY

Uczestników tego szkolenia interesuje również:

Ponadto nigdy nie można tłumić w sobie emocji, gdyż ich powstrzymywanie może się przerodzić w coś znacznie gorszego niż zwykły stres. Mobberzy czerpią przyjemność z naszych porażek, dlatego nawet jeśli jesteśmy ofiarami zawsze powinniśmy starać się jak najlepiej wykonywać nasze obowiązki, tak by nie dać im satysfakcji z wykonywanych działań.

Warto kierować się prosta sentencją - „to tylko praca” zaś życie to coś innego stąd nie ma co się przejmować. Bardzo przydatne może być wyrobienie w sobie asertywności, to ona zapewni nam połowę drogi do sukcesu, gdyż mówiąc nie będziemy w stanie odsunąć od nas wielu naszych przeciwników i im nie ulegać.

Oczywiście warto podjąć także bardziej oficjalne kroki, mowa to m. in. o takim zachowaniu jak np. zgłoszenie takiej sytuacji do przełożonego lub odpowiedniej komisji antymobbingowej ( o ile jest taka powołana w naszej pracy). Warto także zapisywać sytuacje i ich daty, a także obecność świadków w której dochodziło do nękania, dzięki czemu będziemy mieli dowody jakimi możemy się podeprzeć zeznając przeciwko oprawcy.

Oprócz tego istnieje szereg innych metod, które mogą nam pomóc, grunt to się nigdy nie poddawać i walczyć do samego końca.

ZOBACZ NASZE SZKOLENIA:

W obszarze szkoleń dla działów HR, Kadry stworzyliśmy dział związany z tymi tematami.Zobacz nasze szkolenia dla kadr:

ZOBACZ OSTATNIE ARTYKUŁY

z tej strefy wiedzy

7 kwietnia 2020
Jak zapewne każdy doskonale się orientuje, w tym roku pojawiła się w ustawodawstwie bardzo ważna nowelizacja ustawy o odpadach. Co dokładniej się z nią wiąże? Jakie obowiązki spadną teraz na przedsiębiorców i na firmy? O tym wszystkim powiemy pokrótce poniżej…
7 kwietnia 2020
Ochrona środowiska to rzecz zdecydowanie bardzo istotna dla każdej firmy i to naprawdę z wielu powodów. Jak dokładniej wyglądają takie powody? Jak firmy mogą chronić środowisko?
7 kwietnia 2020
Ustawa o odpadach jest dość istotną ustawą dla każdej firmy. Kiedy dokładnie nowe przepisy wejdą w życie? Od kiedy ich przestrzeganie będzie już normalnie egzekwowane? Z czym trzeba się tutaj na pewno liczyć?
7 kwietnia 2020
Ustawa o ochronie środowiska obowiązuje każdego z nas – bez wyjątku. Warto podkreślić, że określona jest w niej także dokładnie kwestia wycinki drzew. Czy taka wycinka drzew musi być gdziekolwiek zgłaszana? Jak to w zasadzie dokładniej wygląda? Czy z prywatnej posesji można wyciąć cokolwiek?
7 kwietnia 2020
Prawo wodne to dość skomplikowane prawo w ustawodawstwie polskim. Na czym dokładniej ono polega? Kogo w zasadzie obowiązuje? Jak wygląda egzekwowanie prawa wodnego? Na te pytania odpowiemy pokrótce poniżej.
Gamma - newsletter

Newsletter

Bądź na bieżąco z nowymi treściami wikiGammy. Zapisz się do naszego newslettera.

Zapraszamy do naszej

strefy wiedzy

WikiGamma
WikiGamma

Autorskie raporty, wartościowy know-how, pigułki wiedzy.

Gamma Q&A
Gamma Q&A

Odpowiedzi na często pojawiające się pytania z obszaru HR.

Artykuły eksperckie
Artykuły eksperckie

Artykuły związane ze szkoleniami eksperckimi.

Wideo
Wideo

WikiGamma w formacie video.

Recenzje książek
Recenzje, Stanowiska pracy

Recenzje książek, lista najpopularniejszych zawodów.

Artykuły
Artykuły, Artykuły cd., Prawo

Standardowe informacje z obszaru szkoleń.

ZOBACZ NAJBLIŻSZE SZKOLENIA

powiązane z tematem artykułu

Daj nam poznać

TWOJE POTRZEBY

Zadzwoń do nas:

tel.: 505 273 550,



E-mail:
biuro@projektgamma.pl

ul. Farysa 64
01-971 Warszawa

Znajdź nas na mapie

Zobacz mapę



lub użyj formularza

Kontakt
biuro@projektgamma.pl
tel.: 505 273 550


ul. Farysa 64
01-971 Warszawa
NIP: 113-26-90-108


Strona należy do grupy Gamma realizującej szkolenia eksperckie, sprzedażowe, managerskie, farmaceutyczne oraz team building dla firm. Firma szkoleniowa 2021 roku.
© Konsorcjum Szkoleniowo-Doradcze Gamma spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa
Wszelkie prawa zastrzeżone. Szkolenia dla firm i administracji.