Szkolenie z zarządzania ludźmi – ważne informacje

Każda firma posiada naprawdę wiele rzeczy, o które musi bardzo dokładnie dbać. Co bowiem decyduje o jej sukcesie? Bardzo wiele różnych składowych – klient, pracownicy, pomysł, fundusze. Oczywiście to w dużej mierze klient decyduje o losach firmy, jednak najpierw zawsze są pracownicy. Naprawdę warto o to dbać, aby nastroje wśród nich były pozytywne…
     
    Każda firma posiada naprawdę wiele rzeczy, o które musi bardzo dokładnie dbać. Co bowiem decyduje o jej sukcesie? Bardzo wiele różnych składowych - klient, pracownicy, pomysł, fundusze. Oczywiście to w dużej mierze klient decyduje o losach firmy, jednak najpierw zawsze są pracownicy. Naprawdę warto o to dbać, aby nastroje wśród nich były pozytywne...

    Rola zarządzania ludźmi

    W jaki jednak sposób możemy dbać o to, aby praca przebiegała generalnie w miłej atmosferze? Otóż nad całością przedsięwzięcie czuwać musi dobry kierownik, czyli taki, który doskonale wie, jak zarządzać ludźmi.
    Co to właściwie oznacza? Otóż zarządzanie ludźmi to na pewno umiejętność tworzenia zespołów, łagodzenia napięć, dopasowywania pracy do danej osoby, odkrywanie uśpionych talentów, motywacja. Ponadto kierownik chcąc dobrze zarządzać pracownikami, musi umieć dobrze się prezentować oraz powinien posiadać dobry wizerunek a także autorytet.

    Szkolenie z zarządzania ludźmi

    Jedna wiadomo - nie każdy rodzi się będąc idealnym kierownikiem. Dlatego też warto wysłać naszych kierowników na szkolenia z zakresu zarządzania ludźmi. Co istotne szkolenia a nie jedno pojedyncze szkolenie.

    ZOBACZ NASZE SZKOLENIA:

    Co trzeba zrobić żeby bardziej wierzyć w swoje siły i kompetencje? Jak pozbyć się tremy? Jak być bardziej kreatywnym i innowacyjnym? Jak być wielozadaniowym? Zapraszamy do naszego działu szkoleń z efektywności osobistej np: szkolenie zarządzanie stresem, szkolenie komunikacja interpersonalna, szkolenie asertywność. Zapraszamy serdecznie do działu szkolenia sprzedażowe

    Co nam bowiem da, że kierownik świetnie będzie umiał dopasowywać pracę do danej osoby, jeśli przy okazji nie pokona własnej nieśmiałości w kontaktach z ludźmi? Oczywiście pierwsza umiejętność na pewno jest doskonałą zaletą i zawsze się przyda, niemniej jednak warto, aby kierownik posiadał je obie.

    Jak wybrać dobre szkolenie z zarządzania ludźmi?

    Pamiętajmy jednakże, że nie każde szkolenie oferowane dzisiaj przez trenerów biznesowych rzeczywiście ma sens. Niektóre niestety mogą okazać się zupełnie bezsensownymi wydatkami. A zatem przede wszystkim patrzmy na to, kim jest właściciel danej firmy oraz kim jest organizator szkolenia. Sprawdźmy szczególnie to, jakie ma on kwalifikacje oraz doświadczenie. Ważny jest także sposób prowadzenia szkolenia - dzisiaj naprawdę liczy się bowiem praktyka, ćwiczenie umiejętności niż sucha teoria.

    ZOBACZ OSTATNIE ARTYKUŁY

    z tej strefy wiedzy

    Project management (czyli zarządzanie projektami) to szereg czynności mających na celu zrealizowanie wszystkich związanych z danym projektem założeń. Zajmują się nim osoby wchodzące w skład specjalnych zespołów projektowych, a ich praca stanowi podstawę działalności wielu przedsiębiorstw.
    AGILE to coraz popularniejsze w każdej większej (i mniejszej) firmie pojęcie związane z realizacją projektów biznesowych. Z pewnością każda osoba zatrudniona w takim miejscu choć raz się z nim spotkała.
    Nawet zespół złożony z doskonale wykształconych i kompetentnych pracowników nie będzie w stanie sprawnie realizować swoich zadań, jeśli zabraknie w nim odpowiedniego kierownictwa. Zawsze niezbędna jest osoba nadzorująca wszystkie czynności wykonywane przez pracowników.
    Aby proces produkcyjny w zakładzie przemysłowym mógł przebiegać sprawnie, potrzebna jest przynajmniej jedna kompetentna osoba kontrolująca prawidłowe wykonywanie wszystkich prac. Zadanie to spoczywa na barkach mistrza zakładu produkcyjnego.
    Profesjonalny zakład przemysłowy przypomina żywy organizm. Cały proces produkcji składa się z wielu etapów, które z kolei powiązane są z konkretnymi częściami zakładu oraz maszynami. Jeśli na którymkolwiek z tym etapów pojawią się opóźnienia lub błędy, zawsze ucierpi na tym cały proces.

    Zapraszamy do naszej

    gamma Wiki +

    Znajdziesz tam:
    • 800 pigułek wiedzy
    • 40 filmów edukacyjnych
    • ~14h nagrań raportów w wersji audiobook i wiele więcej.
    Raporty HR
    Raporty HR

    Okręty flagowe naszej strefy wiedzy w wersji audio.

    Video
    Video

    Szereg koncepcji, narzędzi i idei w wersji video.

    Audio
    Audio

    Audiopigułki wiedzy w drodze do pracy czy w – trakcie spaceru.

    Artykuły
    Artykuły

    Do przeczytania w lub do pobrania w formacie pdf.

    strefy wiedzy

    WikiGamma
    WikiGamma

    Autorskie raporty, wartościowy know-how, pigułki wiedzy.

    Gamma Q&A
    Gamma Q&A

    Odpowiedzi na często pojawiające się pytania z obszaru HR.

    Artykuły eksperckie
    Artykuły eksperckie

    Artykuły związane ze szkoleniami eksperckimi.

    Video
    Video

    WikiGamma w formacie video.

    Recenzje książek
    Recenzje, Stanowiska pracy

    Recenzje książek, lista najpopularniejszych zawodów.

    Artykuły
    Artykuły, Artykuły cd., Prawo

    Standardowe informacje z obszaru szkoleń.

    ZOBACZ NAJBLIŻSZE SZKOLENIA

    powiązane z tematem artykułu

    Daj nam poznać TWOJE POTRZEBY

    Zadzwoń do nas:

    tel.:505 273 550,

    ul. Farysa 64
    01-971 Warszawa

    Znajdź nas na mapie

    Zobacz mapę

    lub użyj formularza

    ul. Farysa 64
    01-971 Warszawa
    NIP: 113-26-90-108


    Strona należy do grupy Gamma realizującej szkolenia eksperckie, sprzedażowe, managerskie, farmaceutyczne oraz team building dla firm. Firma szkoleniowa 2021 roku.
    © Konsorcjum Szkoleniowo-Doradcze Gamma spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa
    Wszelkie prawa zastrzeżone. Szkolenia dla firm i administracji.