Szkolenie z zarządzania zespołem
Umiejętne zarządzanie zespołem jest połączeniem zdobytej wiedzy oraz umiejętnego wykorzystania jej w praktyce. Na takie szkolenia najczęściej delegowani są menadżerowie, liderzy, właściciele firm, koordynatorzy, szefowie projektów czy osoby zatrudnione na każdym ze stanowisk kierowniczych.
Takie kursy w porównaniu do wielu innych różnią się nieco pomiędzy sobą, gdyż ich twórcy starają się brać pod uwagę ogólne potrzeby danej grupy kursantów. To pozwala na idealne wręcz dopasowanie tematyki i najważniejszych zagadnień poruszanych na szkoleniu tak, że jego uczestnicy mogą wynieść z niego mnóstwo, bardzo praktycznej wiedzy, jaka przydatna będzie w ich pracy zawodowej.
Takie dopasowanie pozwala na stworzenie kursu bardzo efektywnego i z całą pewnością przydatnego w praktyce. Najważniejsze w takich kursach jest to, że w zdecydowanej większości przypadków wszystkie zajęcia prowadzone są przez trenerów z przeogromną wiedzą i co najmniej kilkuletnim doświadczeniem szkoleniowym oraz biznesowym.
W przypadku nauki zarządzania zespołem w czasie zajęć suchej teorii jest bardzo mało, zajęcia bazują głównie na bardzo praktycznych ćwiczeniach w zmiennych grupach.
To jedna z najlepszych metod skutecznego przyswajania wiedzy, która nie ulatnia się z głowy wraz z pozytywnym zakończeniem szkolenia. Taki kurs zarządzania zespołem organizowany jest w specjalnych Centrach Szkoleniowych, na uboczu, w ciszy i spokoju, z dala od miejskiego zgiełku.
Jednymi z tematów na szkoleniu są:
- modelowanie postawy lidera grupy
- komunikatywność menadżera
- podnoszenie kwalifikacji lidera
- odpowiednie kształtowanie postaw w podwładnych
- psychologia zarządzania ludźmi, biorąc pod uwagę różne typy osobowości.
Niezwykle ważnym elementem każdego szkolenia jest dyskusja oraz konsultacje z indywidualne z prowadzącymi zajęcia.