Rekrutacja elektroniczna, znana również, jako rekrutacja online, odnosi się do korzystania z technologii internetowej do różnych procesów przyciągania, oceny, wyboru, rekrutacji i kandydatów do pracy.
Dzięki e-rekrutacji pracodawcy docierają do większej liczby potencjalnych pracowników. Firmy mogą budować własne platformy e-rekrutacji, korzystać z oprogramowania HR do rekrutacji elektronicznej lub zatrudniać agencje rekrutacyjne wykorzystujące e-rekrutację.
