Test kompetencji - ocena potencjału zawodowego


Ocena potencjału kompetencyjnego pracowników jest jednym z głównych wyzwań zarówno dla kadry menedżerskiej jak i zespołu HR. Warto w tym zakresie sięgnąć po profesjonalne narzędzia i wsparcie doświadczonego partnera organizacyjnego.

Cel

Celem realizacji oferowanej usługi doradczej jest wsparcie firm w ocenie poziomu rozwoju pracowników w zakresie kluczowych dla organizacji kompetencji i tym samym przygotowanie do wdrożenia kompleksowych działań wspierających ten rozwój.

Oferta podstawowa


W ramach usługi otrzymują Państwo:

  • Narzędzia: możliwość opracowania kilku profili kompetencyjnych, wskazujących zakres i pożądany poziom danych kompetencji na podstawie branżowego katalogu kompetencji
  • Wiedzę: warsztat konsultacyjny, wspierający budowę profili kompetencyjnych
  • Badanie: przygotowanie i realizację badania na grupie do 100 pracowników firmy
    w oparciu o przygotowane profile kompetencyjne
  • Prezentacje wyników: raporty indywidualne i zbiorcze dla zbudowanych
    i przebadanych profili

Audyt kompetencji pozwala porównać poziom rozwoju kompetencji z profilem pożądanym.

Przedstawiamy to na przykładzie badania kadry menedżerskiej:

Oferta rozszerzona

  • Analiza wyników audytu kompetencji w odniesieniu do wskaźników efektywności wraz ze wskazaniem związku kompetencji z efektywnością pracowników – szczegółowy raport z analiz statystycznych
  • Warsztat strategiczny – budowa planów optymalizacji działań rozwojowych dla badanej grupy pracowników. Podsumowanie w formie raportu z planem realizacji.

Użytkownicy

Usługa skierowana jest do działów HR oraz kadry menedżerskiej  organizacji, które wdrażają w swojej organizacji systemowe rozwiązania wspierające rozwój potencjału pracowników w oparciu o kompetencje.

Oczekiwane korzyści dla firm:

  • Precyzyjna diagnoza potrzeb rozwojowych wybranych grup pracowników w zakresie kluczowych kompetencji
  • Możliwość przygotowania planów rozwojowo - szkoleniowych w oparciu o faktyczny poziom rozwoju kompetencji
  • Weryfikacja skuteczności realizowanych działań rozwojowych
  • Wyłonienie grup pracowników o dużym potencjale rozwojowym (High Potentials oraz potencjalni sukcesorzy) oraz o największych potrzebach

Daj nam poznać

TWOJE POTRZEBY

Zadzwoń do nas:

tel: 22/266 08 48,

tel. kom.: 505 273 550,



E-mail:
biuro@projektgamma.pl

ul. Mysłowicka 15
01-612 Warszawa

Znajdź nas na mapie

Zobacz mapę



lub użyj formularza

Kontakt
biuro@projektgamma.pl
tel: 22/266 08 48,
tel. kom.: 505 273 550

ul. Mysłowicka 15
01-612 Warszawa
NIP: 113-26-90-108

Strona należy do grupy Gamma realizującej szkolenia eksperckie, sprzedażowe, managerskie, farmaceutyczne oraz team building dla firm. Firma szkoleniowa 2019 roku.
© Konsorcjum Szkoleniowo-Doradcze Gamma spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa
Wszelkie prawa zastrzeżone. Szkolenia dla firm i administracji.