Dni wolne od pracy zgodne z Kodeksem Pracy

W dużej mierze jest to prawda, jednak są sytuacje kiedy jest zupełnie inaczej. Niezależnie od tego w jaki dzień tygodnia wypadają następujące święta Kodeks Pracy uznaje za wolne od pracy:

• wszystkie niedziele
• 1 stycznia
• Święto Trzech Króli ( 6 stycznia)
• pierwszy i drugi Dzień Wielkiej Nocy
• 1 i 3 maja
• pierwszy dzień Zielonych Świątek
• dzień Bożego Ciała
• Wniebowzięcie Najświętszej Marii Panny ( 15 sierpnia)
• dzień Wszystkich Świętych
• Narodowe Święto Niepodległości
• pierwszy i drugi dzień Bożego Narodzenia ( 25 i 26 grudnia).

Co prawda kodeks powyższe dni uznaje za wolne od pracy, jednak nie wyklucza możliwości podjęcia pracy przez pracowników w tych właśnie dniach. Najogólniej mówiąc w tych właśnie dniach pracować mogą te osoby, których praca związana jest z dobrem społecznym. Dodatkowo w dni ustawowo wolne od pracy pracować mogą osoby zatrudnione między innymi:

• w gastronomii
• w służbie zdrowia
• w ochronie osób i mienia
• w systemie pracy ciągłego ruchu
• pracownicy prac zmianowych
• pracownicy nagłych służb remontowych
• policjanci
• osoby zatrudnione w sektorze transportowym i komunikacyjnym
• ratownicy medyczni.

Kodeks jednak wyraźnie zaznacza, że osoba pracująca w taki dzień w najbliższym okresie rozliczeniowym ma otrzymać za niego inny, wolny od pełnienia służbowych obowiązków. W przypadku pracy w niedzielę, pracodawca musi dać wolny dzień pracownikowi nie później niż w ciągu 6 dni po pracującej niedzieli. Jeśli z różnych przyczyn nie może tego uczynić, pracownikowi należy się dodatkowe 100% dziennego wynagrodzenia. Przepis ten odnosi się do wszystkich z wyjątkiem tych osób, które zatrudnione są w oparciu o tak zwaną 'umowę weekendową'.

W takim wypadku pracownik musi mieć w ciągu tygodni jedną wolną niedzielę. Wszystkie regulacje z tym związane zawarte są w następujących 3 ustawach:

• ustawy szczególne o stosunku państwa do określonych związków wyznaniowych i Kościołów
• ustawa z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy (Dz. U. 1951 nr 4 poz. 28)
• ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 1974 nr 24 poz. 141).