Szkolenia oparte na dowodach

Poradnik dla trenerów.

Autor: R. Colvin Clark

16 listopada 2017
zdjęcie - Szkolenia oparte na dowodach

Niezależnie od szczebla edukacji, każdy, kto zajmuje się kształceniem innych osób powinien przeczytać tę książkę. Clark w umiejętny sposób zestawia wszystkie wykonane w tym kierunku badania, objaśniając najlepsze praktyki nauczania, wraz z najpopularniejszymi mitami dotyczącymi tego obszaru.


W świecie edukacji, ludzie często wykorzystują reguły i wskazówki, jakie przekazywano im samym. Okazuje się, że może to być duży błąd. Ich obowiązkiem jest poprawianie jakości nauczania, a to niesie za sobą nie tylko przekazywanie wiedzy, ale też stosowanie odpowiednich praktyk szkoleniowych.


Książka podzielona jest na 5 części:

  •  „Proces uczenia się i elementy kształcenia”
  •  „Jak opierając się na dowodach wykorzystywać obrazy i tekst?”
  •  „Zastosowanie przykładów i ćwiczeń oparte na dowodach”
  •  „Jak wykorzystywać potencjał stylów kształcenia?”
  •  „Co dalej?”

Każda z wyżej wymienionych sekcji zostaje poddana wnikliwej analizie w 14 mniejszych rozdziałach. Aby je lepiej zrozumieć, autorka wyjaśnia je w oparciu o liczne przykłady i analizę badań. Podkreśla, jak istotną rolę w procesie nauczania stanowi grafika, ćwiczenia oraz informacja zwrotna. Co więcej, bada granice ludzkiej pamięci.

Do każdej z koncepcji dołącza pewne wskazówki, dzięki którym czytający będą mogli efektywnie rozwijać swoje techniki nauczania (np. ćwiczenia odświeżające pamięć). Oprócz tego, zadaje czytelnikowi podsumowujące pytania, równocześnie udzielając na nie prawidłowych odpowiedzi, w razie pewnych wątpliwości.

Po lekturze tej książki wiele osób zrozumiało, jak ważne jest umiejętne wyszukiwanie informacji oraz prowadzenie badań nad rozwojem praktyk szkoleniowych. Okazuje się, że szkolenie może okazać się znacznie bardziej skuteczne, kiedy metody zacznie się opierać na konkretnych dowodach.

ZOBACZ NASZE SZKOLENIA:

Co trzeba zrobić żeby bardziej wierzyć w swoje siły i kompetencje? Jak pozbyć się tremy? Jak być bardziej kreatywnym i innowacyjnym? Jak być wielozadaniowym? Zapraszamy do naszego działu szkoleń z efektywności osobistej np: szkolenie zarządzanie stresem, szkolenie komunikacja interpersonalna, szkolenie asertywność. Zapraszamy serdecznie do działu szkolenia sprzedażowe

ZOBACZ LOSOWE ARTYKUŁY Z NASZEJ STREFY WIEDZY

Gamma - newsletter

Newsletter

Bądź na bieżąco z nowymi treściami wikiGammy. Zapisz się do naszego newslettera.

Zapraszamy do naszej

strefy wiedzy

WikiGamma
WikiGamma

Autorskie raporty, wartościowy know-how, pigułki wiedzy.

Gamma Q&A
Gamma Q&A

Odpowiedzi na często pojawiające się pytania z obszaru HR.

Artykuły eksperckie
Artykuły eksperckie

Artykuły związane ze szkoleniami eksperckimi.

Wideo
Wideo

WikiGamma w formacie video.

Recenzje książek
Recenzje, Stanowiska pracy

Recenzje książek, lista najpopularniejszych zawodów.

Artykuły
Artykuły, Artykuły cd., Prawo

Standardowe informacje z obszaru szkoleń.

Daj nam poznać

TWOJE POTRZEBY

Zadzwoń do nas:

tel: 22/266 08 48,

tel. kom.: 505 273 550,



E-mail:
biuro@projektgamma.pl

ul. Mysłowicka 15
01-612 Warszawa

Znajdź nas na mapie

Zobacz mapę



lub użyj formularza

Kontakt
biuro@projektgamma.pl
tel: 22/266 08 48,
tel. kom.: 505 273 550

ul. Mysłowicka 15
01-612 Warszawa
NIP: 113-26-90-108

Strona należy do grupy Gamma realizującej szkolenia eksperckie, sprzedażowe, managerskie, farmaceutyczne oraz team building dla firm. Firma szkoleniowa 2019 roku.
© Konsorcjum Szkoleniowo-Doradcze Gamma spółka z ograniczoną odpowiedzialnością spółka komandytowa
Wszelkie prawa zastrzeżone. Szkolenia dla firm i administracji.